Onze troeven
Flexibiliteit
Thuis, op een flexibele werkplek, op locatie,... Werken gebeurt allang niet meer alleen op kantoor. Je werkplek is flexibel zodat je werk en privé optimaal kan combineren. En ook werktijden staan niet meer zo vast als vroeger. Werknemers die flexibel kunnen werken hebben daardoor minder werkstress en presteren beter. Bij Stad Maaseik hebben we dat goed begrepen. Je werkt met glijdende werkuren. Je bepaalt meestal zelf wanneer je werkdag start en eindigt. Dit is afhankelijk van de dienst waarvoor je werkt.
Welzijn op het werk
Stad Maaseik heeft aandacht voor welzijn op het werk. Daarvoor zetten we ons onder andere in op:
- Aandacht voor preventie op het werk.
- Een actief aanwezigheidsbeleid.
- Ruimte voor re-integratie op de werkvloer na een periode afwezigheid.
- Aandacht voor ergonomie op het werk (stoelen, bureaus, werkmiddelen, …).
- Gratis griepvaccin.
- Tal van leuke activiteiten met je collega’s.
- …
Financiële en sociale voordelen:
Stad Maaseik biedt volgend aanbod aan financiële en extralegale voordelen:
- Loon volgens barema’s.
- Maaltijdcheques (t.w.v. € 7).
- Gratis hospitalisatieverzekering.
- Aanvullend pensioen.
- Fietsvergoeding van 0,20 euro per km.
- Fietslease.
- Korting bij bepaalde vrijetijdsactiviteiten van de stad.
- Unieke login op het kortingsplatform Benefits at Work.
- 30% korting bij kinderopvang Robbedoes.
- 70% tussenkomst bij abonnement op openbaar vervoer.
- ...
Meer pluspunten:
Stad Maaseik heeft aandacht voor welzijn op het werk. Daarvoor zetten we ons onder andere in op:
- Een stabiele werkgever.
- Een job met een maatschappelijke meerwaarde.
- Werk in de buurt.
- Een goede balans werk-gezin.
- Een zeer flexibele werktijdregeling.
- Een gunstige verlofregeling.
- Mogelijkheid tot telewerk.
- Opleidingsmogelijkheden.
- …
Opleiding en loopbaanmogelijkheden
Bij Stad Maaseik kan je continu blijven bijleren. We stimuleren medewerkers om hun loopbaan in eigen handen te nemen. We willen jouw ontwikkeling stimuleren zodat:
- Je jezelf verder kan bekwamen in jouw takenpakket.
- Je je beter kan aanpassen aan een steeds veranderende maatschappij.
- Daarnaast zetten we ook in op het intern laten doorgroeien van medewerkers.
